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転職について
公務員とはいっても、どういったところで働きたいかによって収入は異なってきます。職業次第では、かなり給料に差が出るので、収入を増やすために転職をしたいのであれば、どういう職業に就くのが正解か、しっかり考えてください。楽な仕事だというイメージが強いかもしれませんが、勤務に就いてみるとそんなに甘くはありません。
職に就いてない期間が長いと、転職しにくいか否かは、職に就いていない間に、何をしていたかにより、変わってくるのです。新たに資格を取得していたり、転職に有利な行動をやってきたのであれば、面接を受ける際に話すことによってかえってプラスの印象をすぐにでも仕事が処理できることなので、業種を変えて転職するときはすぐに仕事をしてもらえるような人を希望しているので、経験を問わず採用するところは必須の資格を取ったり、事前に研修を受けたりといった努力が重要になります。
転職理由として無難なものといえば、持たれにくい理由でしょう。スキルをアップしたいという理由であれば、これからさらなるスキルアップを志しているという意欲的な印象を人事の方に持ってもらうことができます。正社員として採用してもらえない原因は、本人の態度にあるのではないでしょうか。その企業で働いてどんな役に立てるのかが本人にもよくわかっていないので、志望理由が抽象的になり、面接も今一つになるのではないでしょうか。逆に、明確にやりたいことが見つかって、熱意をぶつけたら、学歴が必要になることもあるかもしれませんが、正規の社員として合格する確率は上昇するでしょう。退職後に無職期間が長いと次の職を得にくくなるので、できるだけ仕事を辞めてから転職に成功するまでの期間を短くするように心がけて動いてください。質問する場合もあるため、無職である間に何をしていたのか、はっきりと答えられるように準備しておきましょう。
ボーナスを受け取って退職をして、やりくりをしながらまた次の仕事を探せば良いと簡単に考えている方は、その後、就職難になりやすいので気をつけるようにしてください。退職しても、それから後、次の仕事が決まらないなら本末転倒です。転職の際には、計画性が大切ですから、入念に検討をしましょう。