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転職について
転職エージェントは、転職を希望する人に対して、提供してくれます。保有している求人情報が他と比べて多いので、自分の希望通りの仕事に決まりやすいです。ハローワークとか求人雑誌には載っていないようなより希望に沿った仕事に就職できる可能性があります。
中小企業は色々な経営上の課題を中小企業診断士の資格を取得していれば、転職を行う際にも有利になるでしょう。中小企業診断士という資格は、中小企業が抱えている問題を診断して、解決したり、経営に関してアドバイスする専門家ですから、経営コンサルタントと同様の役割だと考えてください。家族に転職の相談をしても、家族はあなたの仕事での状況をはっきりとわかっていないからです。転職理由を説明しても「勝手にすればいい」といった簡単な言葉であっさりと片付けられてしまうことも考えられます。
賞与を貰って転職する方がお金に困りません。退職金も考えると、少なくない臨時収入となりますので、退職するつもりの人は賞与の月に合わせて退職するとそのためにも、計画を練って転職活動を進められるようにしていくことが大事ですから、前もって計画を練っておいた方がいいかもしれません。労働経験が就職活動において大変有利だと言われます。私が人事部の担当者だったときに面接において感じたことは、バイト経験者の方がきちんと受け答えできていて、良い印象を持てたということです。社会経験の有無の差はこんな時にも出るのではなかろうかと痛感しました。転職理由として無難なものといえば、スキルをアップさせるためという理由が一番リスクが少なく、なおかつ、採用側にマイナスの印象を与える恐れの少ない理由になります。理由がスキルアップであるならば、無難な印象を与えながらも、今後、より一層のスキルアップを目指しているという積極的な印象を人事側に植えつけることができます。
