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転職について
就職する会社を探す際、正社員を目指す傾向は以前から変わらないでしょう。正社員の良い点は決まった収入が得られることです。保険や賞与もですが、実のところは非正社員である方が得する仕事もたくさんあり、どちらが良いかは
転職する時、無資格よりも有している方がとはいえ、今のご時世、要求されているのは資格よりも実績であって、資格をとっていなくても実務経験が長い方が就職に有利な場合もあります。転職中は、どういったことに気をつけたら前職より多く給料をもらえるのでしょうか。それは、これまでやってきた仕事や得意なこととかこれからのスキルアップについての見込みなどを転職先の会社に具体的にアピールすることです。相手側を説得できるだけの自己アピールができたなら、給料アップも容易でしょう。
就職活動していると避けられないのが、メールを使った遣り取りです。コツといったものはこれといってありませんが、「よろしくお願いします」などお決まりの言い回しを頻繁に使うので、単語ですぐ文が出て来るよう設定をしておくと楽だと思います。転職したい時は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取っていると合否の決定に役立ってくれることもあるかもしれません。このＭＯＳという資格、実はマイクロソフト社が公認している資格になります。ほとんどの企業において一般的に使用されている知識とか技術が証明されるのです。大学を出て職に就こうとしても、希望の職に就くのは困難です。それが原因となって仕事に夢を持てずに退社してしまい、新たな職に就いても、すぐに辞めるという悪循環に天職に一歩でも近づくため、幼い頃から自分の軸を持ち、努力することが大事です。
就活を始める時期については、遅くても大学3年生の後期からまた、既に卒業済みの人でまだ就職先が決まっていない人は、早く就職が出来るように、応募しようと思っている会社が求人の公示をした瞬間からすぐに活動を開始します。次の職を得にくくなるので、なるべく退職してからきいてくることもありますから、無職の時期はどんな生活をしていたのか、はっきりと答えられるように心がけておきましょう。転職の履歴書の中に前職の会社名や勤務年数といった簡素な経歴を書くのみだと、採用試験を受ける企業の人事の人にこれまで行ってきた仕事をわかってもらうことはできません。どんな成果が上がったのかやスキルを身につけたなどの説明を足すことで、人事に見てもらいやすくなります。
