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転職について
中小企業は様々な経営上の課題を有しているため、転職する時にも無駄にはならないでしょう。中小企業が有している問題を診断、解決したり、経営上の助言をする専門家であり、経営コンサルタントと同様の役割
転職を考え中の方は、ないか考え、少し時間をかけて資格を取得しておいた方がいいでしょう。面接の際に、セールスポイントになることもよくありますし、資格を持っていることが大切な証拠ですから、積極的に取得するのが良いでしょう。英語に強いと就職活動上、メリットになるかと言えば、メリットになる場合が多いでしょう。楽天みたいに社内の標準言語があるくらいですので、英語が得意だと他の求職者と比較して有利だと言えます。履歴書に書けるような英語能力に関する資格を取得しておくのが得策でしょう。
転職の時、どの点に気をつけたら得意なことやスキルアップするためのこれからの展望などを転職先の会社に具体的に魅力を伝えるようにすることです。企業側を納得させることができるだけの自己アピールが可能ならば、給料アップも容易でしょう。転職先が大手企業だった場合、収入が上がる事が多いですが、最も差が出るのはボーナスの金額でしょう。中小企業の場合だと少ないボーナスだったり、業績によってはゼロという場合もあります。もし、給料が40万円と同じでも、ボーナスがないと年収は480万円ですが、ボーナスが一年に二回、あったとすれば、その分だけ、年収に差が出てきます。転職する際に、大手企業を選べば、給料はアップするのでしょうか？一般に、給料は高くなるので、手取額にこだわるのなら転職には大手企業を選ぶ方が良いでしょう。ないようです。明らかに中小企業よりも収入は多くなるといえますね。
