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転職について
ボーナスを受け取り、会社を辞めて、やりくりをしながらまた次の仕事を探せば良いと楽天的に考えている人は、就職難になりやすいですから心に留めておいてください。どれだけボーナスを貰って会社を辞めても、転職時には計画性が重要ですから、入念に検討をしましょう。
就職活動を成功に導くためには、押さえておくべきことがあります。それが、就職にむけて活動する時の流れです。就活中に不快なことがあったり、しかし、流れにのって抜け出さなければ、OKです。転職の際に、家族に話すことは非常に重要です。しかし、適切な助言がほしい場合には、現在の仕事の詳細を知る同僚に話すようにした方がいいでしょう。同僚に信頼性がない場合は、別の仕事に変わったことのある友人に相談してみるのがいいと思います。
企業の規模が大きくなるに従って転職に伴って大手企業への転職にチャレンジしてみるのもいいと思います。中小企業への転職を成功させる以上に難しいですから、そんなにこだわりすぎないのが得策でしょう。会社を辞めてから、ゆっくりと生活を送っていただけだったり、失業給付を受けとるのみで、これといった就職活動などもしていなかった場合には、職に就いていなかった月日が長ければ長いほど、できれば、面接官に理解してもらえるような理由を説明できるように転職するとなると、資格がないことに比べて取得していた方が有利かもしれません。でも、このご時世、資格をとっていなくても実績がある方が就職に有利な場合もあります。
大学を出て職に就こうとしても、希望の職に就くのは困難です。それで、仕事にやりがいを感じられずに辞めてしまって、新たな職に就いても、すぐに辞めるという悪循環にはまりがちです。適職に少しでも近づく為には努力することが大きなポイントです。転職の履歴書の中に前職の会社名や勤務年数などの略歴を書くのみだと、採用試験を受ける企業の人事の人に知ってもらえません。どんな部署でどんな仕事を行い、どんな成果が上がったのかや技術を身につけたなどの説明を加えることで、人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。大学を卒業予定の人が就活を開始する時期は、始めることが望ましいです。また、既卒の状態でまだ就職をしていないという人は、早期の就職を見越して、応募しようと決めた会社が求人を募集し始めたらすばやく行動した方がいいです。
仕事を変えるときには、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取っていると合否の決定に役立ってくれることもあるかもしれません。このＭＯＳ、実はマイクロソフト社の公認の一定レベル以上のＰＣスキルがあることを証明してくれるとても取得する意味のある資格です。このＭＯＳという資格を得ることで、ほとんどの企業において一般的に使用されているマイクロソフト社のワードやエクセルなどに必要な知識、技術を証明してくれるのです。