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転職について
転職理由として無難なものといえば、スキルを向上させるためという理由が最も当たり障りなく、また、先方に悪い印象を与えにくい理由です。無難な印象を与えながらも、今後、より一層のスキルアップを目指しているという積極的な印象を人事側に抱いてもらうことが可能です。
就職する前に、ブラック企業だということが理解できていれば、そのような企業に就職する人はいません。職を辞したいと思っても、あるものです。でも、健康な体があるからこその生活になりますから、体を壊さないうちに辞めた方がいいです。資格を持っていないよりも転職先が期待しているスキルに近い資格を取っておいた方が有利になる場合もあります。期待されているのは、資格よりも実務の経験で、資格をとっていなくても実務経験を積んでいる人の方が就職に有利なこともあります。
公務員とはいっても、どういったところで働くのかによって給料は異なります。職業次第ではその給料に大きく差が出るので、収入を多く得るために転職を考えるのであれば、どういう職業に就くのが正解か、じっくりと考えましょう。それから、公務員といえば暇なイメージやラクをしているイメージが強いかもしれませんが、実際に働くと、そんなに甘いものではありません。転職をして大手企業に職を得た場合、収入が上がる事が多いですが、一番差が出るのはボーナスの差となるでしょう。中小企業のケースだと、ボーナスが小額だったり、業績によってはまったくないなんてこともあります。給料が同じ40万円だったとしても、ボーナスが無い場合は年収480万円となりますが、年に二回のボーナスがあれば、年収にそれだけの差が出てくることになります。目標や夢を持たずに望み通りの職に就くのは難しいでしょう。それで、仕事にやりがいを感じられずに続かなくなってしまい、新たな職に就いて、辞めてという負の連鎖にはまってしまうことが少なくありません。適職に少しでも近づく為には幼い頃から自分の軸を持ち、
英語が得意な方が就職活動で有利かと言えば、英語のみだという会社もあるくらいですので、英語が得意だと他の求職者と比較して選択肢が多くなり、有利に働きます。履歴書に記載できるような英語のレベルを証明できる資格を取ると良いでしょう。正社員として採用されない理由は、本人の意識にあるでしょう。実際に、その会社で働いて何を達成したいのか、どう貢献できるのかがちゃんと決まっていないため、志望する理由が抽象的になってしまい、面接の印象も悪くなってしまうのでしょう。やりたい仕事が見つかって、情熱が伝わったなら学歴が必要になることもあるかもしれませんが、正社員として合格する確率はあがると思います。