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転職について
賞与を貰ってから転職する方がお金に余裕ができます。退職金と合わせると大きな臨時収入となるため、退職を希望している人は賞与の月に合わせての退職にすると有利となります。そうするためにも、計画を持って転職活動を進められるようにしていくことが大事なので、前もって計画を練っておいた方がいいかもしれません。
毎日の業務の上で、ストレスをためないようにするのが最大のポイントでしょう。仕事だからといってもストレスが蓄積すると継続できません。そこで、ストレスを解消するための方法を自分自身で準備することが大切なのです。３５歳転職限界説は有名ですよね。これは３５歳を超えると転職できなくなるというものです。今でもこのような噂がありますが、実際のところ、この説は本当なのでしょうか？結論としては、３５歳転職限界説は現在では有効ではなくなっています。現在はどの企業も生き残るために必死になっていますから、
転職する時に、身内と話すことはすごく大事なことです。しかし、適切な助言がほしい場合には、今の仕事の状況の詳細を知っている同僚に話してみてください。仕事仲間だからこそ、できる助言があるでしょう。同僚が信用できない場合は、相談してみるのがいいと思います。仕事を選ぶ時に、正社員を目指す傾向は以前から変わらないでしょう。正社員の利点は安定した収入を得ることができることです。ですが、実のところは正社員として働かないほうが割がよい仕事も計算が必要だといえます。ボーナスを受け取って退職をして、やりくりをしつつ、次の職を探そうと気軽に考えている人は、就職難に陥りやすいのでお気をつけください。たとえボーナスを貰って会社を退職したとしても、その後の仕事先が見つからないと、本末転倒です。じっくりと検討をしましょう。
