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転職について
公務員へと会社員だった方が転職をするのは出来るのでしょうか？結論を言うと可能です。現実に会社員から公務員へと転職をした方はいっぱいいます。ですが、転職したからといって給料が必ずしも高くなるとは限りません。会社員のままだったほうが給料が高いこともあるので、その辺を十分に見極めてから職場を移るほうがいいでしょう。
賞与を貰って転職する方がお金に余裕ができます。退職金も考えると、多めの臨時収入となるので、賞与の月に合わせた退職にすると得になります。そうするためにも、計画的に転職活動をできるようにしていくことが大事なので、前もって計画を練っておいた方がいいかもしれません。転職を検討する際に、身内に相談することはかなり大切です。でも、有効な助言が欲しい場合には、仕事についてよく知っている会社の人にともに働いているからこそできるアドバイスが違う仕事に変わったことのある知人に相談してみるのがいいと思います。
異業種に転職する人も少なくありませんから、いろいろやってみればできます。覚悟しなくてはいけません。転職活動が長期化することもあります。二十代は吸収が早いので、三十代ではどうしても、求職活動のコツはと言えばハローワークとか求人のサイトをうまく利用することでしょう。最近は、たとえば、高齢者対象の人材バンクといったものもあって、それぞれに合った仕事を紹介してくれる所もあります。自分の職歴等を登録して、自分に合った仕事を見つけるのがベストな求職方法です。ボーナスを受け取り、会社を辞めて、やりくりをしながら、新しい職を探せばよいと楽天的に考えている人は、就職難になりやすいですから気をつけるようにしてください。いくらボーナスをいただいて転職する時には計画性が重要となってきますから、入念に検討をしましょう。
ひとくちに公務員といってもどんなところで働くかによって給料には差があります。職業次第で給料はかなり変わってくるので、転職するのならば、どういう職業に就くのが正解か、考えなければいけません。働いてみるとそこまで甘いものではありません。一昔は、結構真実を語っていました。以前は、年功序列だった関係で、３５歳以上の方が途中で入社してもどのように扱うかが難しいので、不採用とする企業が少なくなかったのです。でも、現在は年功序列が崩れたため、３５歳を超えていても前途有望であれば積極的に採用する企業が少なくなくなりました。転職先に大手企業を選んだ場合、一番違いが出るのはボーナスの差となるでしょう。中小企業だと、ボーナスの額がわずかだったり、業績によっては出ないこともあります。ボーナスが無ければ480万円というのが年収ですが、年二回のボーナスがあるのであれば、それだけ年収が違ってきます。
大企業になるに従ってボーナスも高額になる傾向があるでしょう。転職によって大企業への転職に挑戦してみるのもいいのではないでしょうか。そんなにこだわりすぎないのが得策でしょう。